প্রত্যেক সৈনিকের উচিত জেনারেলদের লক্ষ্য করা

2024 লেখক: James Gerald | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2023-12-17 14:02

"

অবশ্যই, আপনার ফুসকুড়ি সিদ্ধান্ত নেওয়া উচিত নয়। প্রথমে, আপনার বসকে কোম্পানির মুকুটে আপনি কী রত্ন তা উপলব্ধি করার আরেকটি সুযোগ দিন - আপনার সংস্থায় আপনার যা অভাব রয়েছে তা পাওয়ার চেষ্টা করুন। শুধু ব্ল্যাকমেইল এবং কেলেঙ্কারি ছাড়া! একটিও বস এই ধরনের বিষয়ে ইতিবাচক প্রতিক্রিয়া দেখাবে না এবং নতুন চাকরি দিয়ে আপনাকে বিরক্ত করতে সক্ষম হবে। বিশ্বাস করুন, এর জন্য তার যথেষ্ট সুযোগ আছে …

যদি বস আপনার ডাকে সাড়া না দেয়, তার মানে হল যে তিনি আপনার সাথে অংশ নিতে প্রস্তুত। তারপরে, কোম্পানির প্রতি আনুগত্য এবং জীবন পরিকল্পনার বিষয়ে আপনার বক্তৃতা, যে পরিস্থিতিগুলি আপনাকে কোম্পানি ত্যাগ করতে বাধ্য করে তার দ্বারা সামঞ্জস্য করা, একটি বিজয়ী ছাপ তৈরি করবে। আপনার কাজ হল দুটি কর্মস্থলের মধ্যে নিক্ষেপ করা এবং শেষ পর্যন্ত পরিস্থিতি মেনে চলা। এমনকি যদি তারা বর্তমানের তুলনায় অনেক ভালো হয়। আপনি যে কোন কোণে চিৎকার করবেন না যে আপনাকে একটি ভাল জায়গা দেওয়া হয়েছে। সেই মুহুর্ত পর্যন্ত চুপ থাকুন যখন আপনার রূপান্তর অবশ্যই একটি বিষয় হয়ে উঠবে। এবং এখানে মূল জিনিসটি প্রদর্শন করা নয় যে আপনি আপনার আসল মূল্যে অন্য জায়গায় প্রশংসিত হয়েছেন। দৌড়াবেন না - ব্যাখ্যা করুন যে আপনাকে বাড়তে হবে, তবে আপনার নিজের কোম্পানির কাঠামোর মধ্যে এটি করা ইতিমধ্যে কঠিন (আপনি আপনার বসের অধীনে খনন করার জন্য খুব শালীন!)। টিমের সাথে আপনি কতটা কাজ করেছেন তা আমাকে জানাতে ভুলবেন না, যা বসের দ্বারা এত বুদ্ধিমানের সাথে নেওয়া হয়েছিল … সংক্ষেপে, কৃতজ্ঞতার সাথে আরও মজাদার শব্দ।

চাকরির পরিবর্তনের জন্য আপনার প্রস্তুতির চূড়ান্ত পর্যায়ে এই ধরনের কথোপকথন হওয়া উচিত। এই বিন্দু পর্যন্ত, আপনার অনেক কাজ আছে। প্রথমত, আপনার প্রতিটি পেশাগত গুণাবলী এবং দক্ষতা পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে এবং নিরপেক্ষভাবে পর্যালোচনা করা উচিত এবং আপনার শক্তি এবং দুর্বলতার একটি তালিকা তৈরি করা উচিত। হয়তো পুরনো জায়গায় আপনার একটু অপেক্ষা করা উচিত, কিন্তু এই সময়ে আপনার কি বিদেশী ভাষা অধ্যয়নে ব্যস্ত থাকা উচিত? নাকি স্নাতক স্কুলে যাবেন? এটি আপনার জীবনবৃত্তান্তে দৃity়তা যোগ করবে। এবং, যাইহোক, যদি আপনি ইতিমধ্যে চলে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়ে থাকেন, তবে মনে রাখবেন যে আপনাকে অবশ্যই এই কাজের জায়গা থেকে বের করে দিতে হবে যা আপনাকে এখানে দেওয়া হয়নি। আপনি যদি ছুটি না নিয়ে থাকেন, তাহলে বরখাস্তের আগে অপ্রয়োজনীয় প্রতিফলন ছাড়াই প্রতিষ্ঠানের খরচে বিশ্রামে যান।

দ্বিতীয় পর্যায়ে শ্রম বাজারের অবস্থা সম্পর্কে ঘনিষ্ঠ অধ্যয়ন হওয়া উচিত। আপনাকে আপনার সমস্ত কূটনীতির প্রতি আহ্বান জানাতে হবে এবং আপনি যে গুজব ছাড়তে চান তা ছড়িয়ে দিতে হবে - স্বাভাবিকভাবেই, কর্মক্ষেত্রে নয়, তবে অন্য সংস্থাগুলিতে কর্মরত সহকর্মীদের মধ্যে। সর্বোপরি, প্রতিটি পেশাগত পরিবেশের নিজস্ব একত্রীকরণ রয়েছে। সামান্য বেতনের ব্যাপারে অভিযোগ করার দরকার নেই, বলুন যে আপনি বসের সাথে বিরোধে আছেন, অথবা তাকে বকাঝকা করুন। আপনার শব্দ: ""। কিন্তু আপনি "ভাবতে" পারেন, পাশাপাশি তালাক পেতে পারেন, সারা জীবন। উপরন্তু, নিয়োগের পরিষেবা রয়েছে যা প্রস্তাবগুলি নির্বাচন করবে যা আপনার দ্বারা উপস্থাপিত শর্তগুলির জন্য উপযুক্ত এবং আপনার ক্ষমতার সাথে সামঞ্জস্যপূর্ণ। এবং আপনি নিজেই নির্দিষ্ট কোম্পানিতে আপনার জীবনবৃত্তান্ত পাঠাতে পারেন যেখানে আপনি চাকরি পেতে চান।

সবচেয়ে কঠিন বিষয়, অবশ্যই, সাক্ষাৎকার, যার সময় আপনাকে আপনার সম্ভাব্য বসের উপর সবচেয়ে উপকারী ছাপ ফেলতে হবে। এই বিষয়ে প্রচুর নিবন্ধ, বই এবং সুপারিশ লেখা হয়েছে, তাই আমি এই বিষয়ে বিস্তারিতভাবে ভাবব না।

সাধারণভাবে, যদি আপনি ক্যারিয়ারের সিঁড়িতে এগিয়ে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নেন, তাহলে আপনাকে প্রতিটি পদক্ষেপে কঠোর পরিশ্রম করতে হবে।

এবং বিদায় … একটি পুরানো উপাখ্যান আছে:

কোন প্রশ্ন?