ডিসেম্বর ,০, ২০১ Day ছুটির দিন বা কাজের দিন

2024 লেখক: James Gerald | [email protected]. সর্বশেষ পরিবর্তিত: 2024-01-12 17:38

নতুন বছর ঘনিয়ে আসার আলোকে, অনেক রাশিয়ান ইতিমধ্যেই ভাবছেন যে 30 ডিসেম্বর 2019 রাশিয়ায় কর্মদিবস নাকি ছুটি।

ডিসেম্বরের শেষ দিনগুলো হবে শ্রমিকদের

30 ডিসেম্বর, 2019 রাশিয়ায় কর্মদিবস বা ছুটির দিন হবে কিনা সে সম্পর্কে, আমাদের দেশের অধিবাসীদের প্রাসঙ্গিক বিলের মাধ্যমে অবহিত করা হয়।

যেহেতু এটি জানা গেছে, এই বছরের 30 এবং 31 ডিসেম্বর কর্মদিবস হবে, যাইহোক, 31 ডিসেম্বর, এই বছরের শেষ দিন, লোকেরা হ্রাসকৃত মোডে কাজ করতে সক্ষম হবে, অর্থাৎ এটি আট ঘন্টা হবে না, যথারীতি, কিন্তু সাত ঘন্টা।

30 ডিসেম্বর ছুটির পূর্ব দিন হওয়া সত্ত্বেও, এটি এমন হ্রাসের সাপেক্ষে নয়, তাই সোমবার একটি পূর্ণ কর্মদিবস হবে। রাশিয়ান ফেডারেশনের স্টেট ডুমা এই সিদ্ধান্ত নিয়েছিল।

মজাদার! 2020 রাশিফল অনুসারে কোন প্রাণীর বছর এবং কীভাবে এটি পূরণ করা যায়?

রাশিয়ান ফেডারেশনের উপ -প্রধানমন্ত্রী তাতায়ানা গোলিকোভা আমাদের দেশে সামাজিক ও শ্রম সম্পর্ক নিয়ন্ত্রণের জন্য ত্রিপক্ষীয় কমিশনের সভায় সংশ্লিষ্ট সিদ্ধান্ত ঘোষণা করেছিলেন। সুতরাং, নতুন বছর এবং বড়দিনের ছুটি মোট 8 দিন হবে, অর্থাৎ আমরা 1 জানুয়ারি থেকে 8 জানুয়ারি পর্যন্ত ছুটি উদযাপন করব।

কিছু দিন, প্রাসঙ্গিক আদেশ অনুসারে, মে পর্যন্ত স্থগিত করা হবে, যেহেতু কিছু ছুটি সপ্তাহান্তে পড়ে। যখন এই প্রান্তিককরণ ঘটে, প্রয়োজনীয় স্থানান্তর অনুসরণ করে।

ডিক্রি পাঁচ দিনের জন্য উইকএন্ড সম্পর্কে যা বলে

অনেকে ভাবছেন যে 30 ডিসেম্বর, 2019 রাশিয়াতে পাঁচ দিনের জন্য কর্মদিবস বা ছুটি হবে কিনা। বেশিরভাগ রাশিয়ানরা পাঁচ দিনের সময়সূচীতে কাজ করে, তাই নাগরিকদের জন্য নতুন বছরের ছুটিতে তারা ঠিক কতটা বিশ্রাম নিতে পারে তা জানা গুরুত্বপূর্ণ।

পাঁচ দিনের সপ্তাহে কাজের সময় 40০ ঘণ্টা বোঝানো হয়, কিন্তু ডিসেম্বরের শেষে সবচেয়ে ছোট সপ্তাহগুলির মধ্যে একটি আসে, যা ১৫ ঘণ্টা চলবে। অতএব, পাঁচ দিনের সপ্তাহে কাজ করা লোকদের জন্য, 30 ডিসেম্বর একটি পূর্ণাঙ্গ কর্মদিবস হবে এবং যথাক্রমে 31 ডিসেম্বর সংক্ষিপ্ত হবে।

এই কর্মদিবসের বিষয়বস্তু নিয়োগকর্তার বিবেচনার ভিত্তিতে থাকে। উদাহরণস্বরূপ, একটি নির্দিষ্ট কোম্পানির কর্মচারীরা ডকুমেন্টেশন পুনরায় যাচাই করতে পারেন যাতে বার্ষিক প্রতিবেদন যথাসম্ভব সঠিক এবং সময়মত জমা দেওয়া হয়। প্রকৃতপক্ষে, এই বছরের শেষ দিনগুলিতে, বেশিরভাগ শ্রমিক তাদের কাজের নির্দিষ্ট দিকগুলি চূড়ান্ত করার জন্য নিবেদিত হয়।

ডিক্রি ছয় দিনের ছুটির দিন সম্পর্কে যা বলে

আমাদের দেশে, এমন নিয়োগকর্তারা আছেন যারা তাদের কর্মচারীদের ছয় দিনের কাজের সপ্তাহের জন্য ব্যবস্থা করেন, তাই এই জাতীয় সংস্থার কর্মচারীদের একটি প্রশ্ন থাকে: 30 ডিসেম্বর, 2019 রাশিয়াতে ছয় দিনের সপ্তাহের জন্য একটি কর্মদিবস বা একদিনের ছুটি।

মজাদার! 2019 সালের নভেম্বরে অমাবস্যা কখন

ছয় দিনের পরিস্থিতি পাঁচ দিনের মতো একই, কর্মচারী তার কর্মস্থলে কাটানোর সময়গুলি কেবলমাত্র কয়েক ঘন্টার মধ্যেই থাকবে। উদাহরণস্বরূপ, যদি কোনও কোম্পানির পৃথক কর্মচারীদের জন্য ছয় দিনের কাজের সপ্তাহ থাকে, তবে সম্ভবত, তাদের আট ঘণ্টা কাজের দিন নেই, তবে ছয় ঘণ্টার একটি।

তদনুসারে, cum০ এবং December১ ডিসেম্বরের জন্য তাদের সঞ্চালনের সময় 13 ঘন্টা হবে, যেহেতু এই বছরের শেষ দিনটি ছোট করার ঘোষণা করা হয়েছে। যাইহোক, December০ ডিসেম্বর যারা ছয় দিনের ভিত্তিতে কাজ করে তাদের জন্য একই কর্মী হবে যারা পাঁচ দিনের ভিত্তিতে কাজ করে।

কি কারণে, রাজ্য ডুমা 30 এবং 31 ডিসেম্বরের ছুটি দিতে অস্বীকার করেছে

রাজ্য ডুমার ডেপুটিরা 30 ডিসেম্বর কেন একটি দিন ছুটি দেওয়া হয় না তা নিয়ে বেশ কিছু মন্তব্য করেছিলেন। তাদের মতে, আপনার মাসের শেষ দিনটিকে ছুটির দিন না করার বেশ কয়েকটি কারণ রয়েছে:

1. নতুন বছরের আগে মানুষ এতটাই স্বস্তি পায় যে শেষ বা শেষের দিন তারা কেবল ভাল কাজ করা বন্ধ করে দেয়।
2. এটি অবাস্তব, যেহেতু 30 ডিসেম্বর যদি সপ্তাহের একটি কর্মদিবসে পড়ে, তাহলে ছুটির পূর্ব দিন হওয়ায় এটিকে ছুটি দেওয়া অর্থহীন।

স্টেট ডুমার ডেপুটি ওলেগ স্মোলিন উল্লেখ করেছেন যে ছুটির আগে এবং সপ্তাহান্তে শেষ দুই দিন মানুষ কাজ করেন কিনা তার মধ্যে তিনি খুব বেশি পার্থক্য দেখতে পান না। তিনি যুক্তি দেন যে এই সময়ের মধ্যে, লোকেরা এখনও কর্মস্থলে স্বাচ্ছন্দ্যে আচরণ করে, যেহেতু বেশিরভাগ কাজ ইতিমধ্যেই সম্পন্ন হয়েছে। প্রকৃতপক্ষে, মানুষের এই পরিস্থিতিতে খুশি হওয়া উচিত, কারণ তারা এই পরিস্থিতিতে নতুন বছরের ছুটির আগে আরও বেশি অর্থ পাবে।

সুতরাং, December০ ডিসেম্বর একটি পূর্ণ কর্মদিবস, যেহেতু এটি এই বছরের সোমবারে পড়ে।

বোনাস

প্রধান সিদ্ধান্ত হিসাবে, আমরা নিম্নলিখিত বলতে পারি:

1. আমাদের দেশ জুড়ে, December০ ডিসেম্বরকে একটি পূর্ণাঙ্গ কর্মদিবস হিসেবে ঘোষণা করা হয়েছিল।
2. যে শ্রমিকরা পাঁচ দিনের কাজের সপ্তাহে কাজ করে তাদের জন্য, এই বছরের শেষ সপ্তাহ 15 ঘন্টা, অর্থাৎ 30 ডিসেম্বর একটি পূর্ণ দিন এবং 31 ডিসেম্বর একটি সংক্ষিপ্ত দিন থাকবে।
3. যেসব কর্মচারী ছয় দিনের কাজের সপ্তাহে কাজ করেন, তাদের জন্য December০ ডিসেম্বরও পূর্ণকালীন হবে, পার্থক্য কেবল কাজের সময়গুলিতে হবে।